Formandens beretning
| Generalforsamling |
Formandens beretning 2010
Formandens beretning vedrører perioden september 2009 til september 2010, endnu en spændende og travl periode i Danmarks Vejlederforenings historie.
Som ny formand for en bestyrelse med meget engagerede medlemmer, har der været meget at se til i det forløbende år, de enkelte bestyrelsesmedlemmer har ydet en stor indsats, på trods af den store arbejdsbyrde de har i deres normale virke.
Ane Bonnesen Wex, måtte desværre træde ud af bestyrelsen af personlige grunde, inden hun forlod os, fik hun vist et konstruktivt engagement, som bestyrelsen håber på kan komme foreningen til gode på et senere tidspunkt. Lisbeth Becket trådte fra suppleantposten ind i bestyrelsen og greb opgaven med engagementet på fornemmeste vis. Lisbeth Becket har før havde vist sit værd som suppleant. Generelt er der kommet en ny dynamik i bestyrelsen, med den mere ligelige kønsfordeling iblandt bestyrtelsens medlemmer. Nye medlemmer har bragt energi og nye tanker og engagement til bestyrelsens opgaver. Dette håber jeg er tydeligt og synligt for vores medlemmer.
Den nye bestyrelses sammensætning viser de intentioner, Danmarks Vejlederforening har om at kunne rumme uddannelsesvejledere med forskellig baggrund og ansættelsesforhold, med udgangspunkt i den fælles vejleder uddannelse. Vi kan mønster alt fra akademiker op til maskinarbejder.
Som formand er jeg frikøbt 20 % af min arbejdstid, og det har vist sig at være en klog forud disponering fra bestyrelsens side, den tid er nødvendigt for overhovedet at kunne varetage de formelle opgaver der i formandsposten. Formandskabet, i form af formand og næstformand, bliver inviteret og indbudt til mange opgaver og andre steder der ønsker vejledningen på dagsordenen. Bestyrelsen mener at via frikøb og involvering disse mange steder, at vi kan fremme Danmarks Vejlederforenings interesser.
Foreningen har en meget it-kyndig næstformand, som derudover også er webmaster på timebasis, han har med stor ildhu stået for vore nye ”stil” med foreningens logo og design af bl.a. bladet Vejlederen. Som vi vil afsløre efterfølgende.
Selve arbejdet med bladet Vejlederen varetages, at den altid velinformerede redaktør, støttet af layouteren, disse aflønnes efter aftalt honorering.
Vi har kasser i bestyrelsen, som støttes af en timelønnet forretningsfører, disse to har i foregående år på forbilledlig vis haft styr på foreningens økonomi, ved at holde styr på den mindste lille udgift, som selv en distræt formand kan have.
Vejlederen udkommer 8 gange årligt til foreningens medlemmer og abonnementer, sammen med nyhedsbrevet som kommer ca. hver tredje uge er det stærke aktiver i udbredelsen af Foreningens synspunkter. Artikler og foreningens synspunkter bliver ofte citeret og linket til.
Tak til annoncører for deres støtte til bladet, og tak til dem der yder bidrag i form af artikler og andre indlæg.
Foreningens medlemsskare har ændret sig fra at næsten udelukkende komme fra grundskoleverdenen til at komme fra hele uddannelsesvejlednings spektret, det har bl.a. givet sig udslag i en samlet tilmelding af sektionen for vejledere og konsulenter på det offentlige beskæftigelsesområde fra Uddannelsesforbundet. Dem byder vi endnu engang velkommen og Inger Abel stiller op til bestyrelsen, som herved endnu engang bliver styrket i sin bredde i uddannelsesvejledningsfeltet.
Danmarks Vejlederforening har igen i år gjort meget ud af at pleje sine samarbejdspartnere, det skal nævnes, at vi har afholdt vores årlige møde med Vejledningskontoret fra Undervisningsministeriet, hvor bestyrelsen fik fremlagt de tiltag, der ville komme på vejledningsområdet, og bestyrelsen fik også uformelt at komme med sine synspunkter for ministeriets embedsmænd, det forgik som altid i en god og venskabelig atmosfære.
Foreningen for løbende tilsendt lovforslag og forslag til bekendtgørelser til høring, og foreningen kommer med høringssvar når, det har relevans for vejledningsfeltet. Det er et vigtigt og til tider stressende job at lave høringssvar med de korte tidsfrister, ikke desto mindre er det en tilfredsstillelse at se, vores kommentarer bliver brugt.
Af kontakter til andre organisationer, der har relevans for uddannelsesområdet, kan følgende organisationer nævnes:
Integrationsministeriet, Beskæftigelsesministeriet, Metal, Smedemestrene, LO, DA/DI, DLF, Uddannelsesforbundet, Efterskoleforeningen, UU-lederforsamlingen, Foreningen til Søfartens Fremme mv. der foregår hele tiden en konstruktiv dialog og foreningen er glad for den information der herved opnås og er selvfølgelig glad for at kunne give vores holdninger tilkende.
Danmarks Vejlederforening fremstår nu mere end nogen sinde som en forening der på landsplan virker for at samarbejde om vejledningsfaglige og vejledningspolitiske forhold, og som har kontakt til de myndigheder, faglige organisationer og foreninger, der beskæftiger sig med uddannelses-, erhvervs- og arbejdsmarkedsorientering samt vejledning af børn, unge og voksne.
Det kan bl.a. se af den debat der var om ungeydelsen, som skabte en del medieomtale af foreningen, som igen medførte til en udbygning af vores netværk, her tænker jeg især på kontakter til diverse politiske partier.
Der har også været debatten om uddannelsesparathed, Danmarks Vejlederforening kom ud med vores holdning, den vakte den del røre, det er vi faktisk stolte af, for det var i samarbejde med flere involverede parter fra UU-leder kredsen, ungdomsuddannelserne og kommunale chefer, ud fra en holdning til en ny evaluering af slutmålet i grundskolen.
Generelt kan man mærke en øget mediebevågenhed på området vejledning, uddannelse og job, især her omkring indførsel af ungepakkerne, der ændre drastisk ved uddannelsesvejledernes arbejdsvilkår, man kan sige at der er sket en ny vejlednings reform, for der sættes et helt nyt paradigme for uddannelsesvejledningen.
Vejlederens rolle ændres fra at være den unges advokat til at være en myndighedsperson med magt over de unges uddannelse og økonomi.
Vi samarbejder med andre foreninger der har med vejledning at gøre, Det skal ikke være nogen hemmelighed at Danmarks Vejlederforening gerne så alle der arbejder med uddannelsesvejledning samlet i en forening med det mål at styrke uddannelsvejledningens metier og arbejde for egentlig autorisation for uddannelsesvejledere.
Vi har tilbudt os, som den største forening på uddannelsesvejledningsområdet, ved at stille os til rådighed ved bl.a. at gøre vores vedtægter klar til at kunne rumme alle uddannelsesvejledere, det har som sagt medført at sektionen for vejledere og konsulenter på det offentlige beskæftigelsesområde under Uddannelsesforbundet har samlet meldt sig ind, og vi har i forvejen enkelt medlemmer der dækker størstedelen af uddannelsesvejledningsbilledet.
Dette signal vil vi gerne sende tydeligt til vores omverden, og dette har vi tænkt os at gøre ved blandet andet at lades forenings logo, foreningens blad "Vejlederen" og foreningens hjemmeside blive et visuelt og indholdsmæssigt signal om at Danmarks Vejlederforening, er en forening for alle der arbejder og beskæftiger sig professionelt med vejledning.
Logo og ændrede ydre gør det ikke alene, der er bare lang vej endnu, det har ikke være alle vejlederes kop te at slutte sig sammen under en hat, dvs. vores som udgangspunkt, det grunder i mange problemstillinger bl.a. gamle skel og traditioner, men alle foreninger er enige om at vi skal finde en ny form at samarbejde under end den hidtidige. Vi har én fælles sag: vejledning, og dette er uanset om det gælder overgang, gennemførsel, eller andre stadier i livet. E-vejledningen under UG.dk kommer til at vise de første takter for for vejledning "fra vugge til krukke" da den nye enhed bliver den første officielle vejledningsenhed der vil arbejde officielt i hele spektret, de nye takter for vejledning i et enstrenget system er slået an.
Fordi Danmarks Vejlederforening mener, at uddannelsesvejlederne for at stå stærkt i det nye vejlednings paradigme må stå mere sammen på en professionel måde, og lægge statusforestillinger og nag fra sig og arbejde sammen som stand, uanset hvor vi er ansat. Lovene binder opgaverne sammen, vores vejledningsfaglighed, binder os sammen i et fællesskab.
Målsætningen om at 95% af en ungdomsårgang i 2015 skal gennemføre en ungdomsuddannelse, står stadig med flammeskrift for enhver uddannelsesvejleder og ungepakkerne har sat kursen på en ny måde der mere end nogensinde influerer på de forskellige uddannelsesvejleders samarbejdsflader. Begrebet gennemføreselsvejleder er helt skrevet ud i bl.a. de gymnasiale uddannelser, men blev på falderebet reddet på erhvervsuddannelserne. Det ny begreb fastholdelsesmedarbejdere tegner også nye toner for arbejdet på uddannelsesinstitutionerne. Uddannelses institutionernes håndtering af disse opgaver bliver spænede, og ikke mindst hvem der sættes til opgaverne vil blive fulgt opmærksomt. Uddannelses institutionernes inddragelse af UU og Studievalg vil blive monitoreret og vurderet på deres evne til at fastholde unge i uddannelse.
Det vi kan glæde os over er at uddannelseskravet er bibeholdt for dem der beskæftiger sig med vejledning. Kodeordet er samarbejde, og involvering hvor der tidligere har været skel.
Samarbejdet med jobcentrene er mere markant nu med ungepakkerne, der er dog ikke et entydigt billede af samarbejdet med de 15-17 årlige landet over, men flere steder er der allerede nu procedure for arbejdet med ungepakkerne.
Det bliver yderst interessant hvordan de unge opfatter uddannelsespligten indtil det 18 år og det bliver spændende at se hvordan uddannelsesparatheds vurderingen bliver udmøntet og hvorledes evalueringen af denne bliver, hvad kommer kommunerne til at sige og hvad vil ungdomsuddannelserne sige. Ungepakkerne giver og vil give nye udfordringer til uddannelsesvejledningen.
Det er med en hvis uro, at Danmarks Vejlederforening ser finanslovforslagene, der er forskellige del forslag der vil forringe unge og voksnes muligheder i uddannelsessystemet og måske endda gå i mod 95% / 50 % målsætningerne. Vi må se tiden an , og håbe på det bedste.
Foreningens økonomi er særdeles velkonsolideret og betinger som sådan ingen ændring i kontingenter. Vi har for enkelt medlemskaber uden bladtilsendelse foreslået nedsat beløbet fra 200 kr. til 120 kr. Det er med den bagtanke at flere af vore læsere som er abonnenter også vil være personligt medlem i Danmarks Vejlederforening. Vi fastholder vort nuværende kontingent for 1 års medlemskab med tilsendelse af bladet ”Vejlederen” på 500 kr. Det gør vi selvom vi kan fornemme en portoforhøjelse i horisonten også for tidsskrifter ligesom det er sket for breve. Det koster p.t. 12.50 kr. pr. blad i porto
Endnu engang tak til Foreningens samarbejdspartnere, tak til den hårdt arbejdende bestyrelsen, tak til redaktøren og layouter for deres store arbejde med Vejlederen, tak til forretningsføreren, Webmasteren og sidst men ikke mindst, tak til medlemmer af foreningen og andre der har givet deres mening til kende.
Nu er mit første år som formand for Danmarks Vejlederforeningen slut og jeg tager fat på næste år af min valg periode. Det er spændende at kunne være med, der hvor der sker noget på vejledningsområdet, når det er sagt, så har det første år været turbulent og indrømmet, det har være hårdt at skulle stå i front for foreningen, men jeg ser frem til året der kommer,.
Hermed stiller jeg min beretning til debat for generalforsamlingen.





